เราให้ความสำคัญกับผู้จัดจำหน่ายและลูกค้าเป็นอันดับแรก เราให้ความสำคัญกับผู้จัดจำหน่ายทุกคนในฐานะผู้ประกอบการธุรกิจ ไม่ใช่แค่ในฐานะผู้ขายสินค้า เราทำให้ผู้แทนจำหน่ายเข้าถึงได้เป็นการส่วนตัวในสำนักงานและทางโทรศัพท์เพื่อความสำเร็จของพวกเขา

เราเชื่อมั่นในการบริการลูกค้าในระดับสูงสุด หากมีปัญหาใด ๆ “เราจะแก้ไขให้ถูกต้อง”

เราเชื่อว่าการชดเชยควรเป็นไปอย่างใจกว้าง มีอคติต่อทั้งรายได้เริ่มต้นและการสร้างความมั่งคั่ง ทุกโบนัสในแผนความมั่งคั่งได้รับการออกแบบให้ไม่จำกัด เช่นเดียวกับแผนโดยรวม

เราเชื่อในความยุติธรรม เราส่งเสริมสนามเด็กเล่นที่เท่าเทียมกันซึ่งทุกคนสามารถประสบความสำเร็จได้ เราหลีกเลี่ยงการให้สิทธิพิเศษแก่ผู้แทนจำหน่ายหรือกลุ่มผู้แทนจำหน่ายรายใดรายหนึ่ง “เราจะไม่ทำเพื่อคนๆ เดียวในสิ่งที่เราทำไม่ได้สำหรับทุกคน”

เราไม่ "ซื้อ" ผู้จัดจำหน่าย เชื่อว่าการปฏิบัติดังกล่าวไม่ยุติธรรมและไม่คุ้มค่าทางเศรษฐกิจ

เราเคารพในภาระหน้าที่ของเราความเชื่อดังกล่าวเป็นการวัดความสมบูรณ์แม้ว่าจะเป็นผลเสียทางเศรษฐกิจของเราก็ตาม เราเชื่อว่าความซื่อสัตย์ของเราทำให้เราแตกต่างในอุตสาหกรรมของเรา

เราให้ความสำคัญกับความภักดี และสะท้อนให้เห็นในความสัมพันธ์ระยะยาวของเรา

เราพยายามที่จะส่งเสริมชุมชน ของความเคารพซึ่งกันและกัน การสนับสนุน ความเป็นผู้ใหญ่ และแรงจูงใจในเชิงบวก เราเชื่อว่าปัญหาภาคสนามส่วนใหญ่สามารถแก้ไขได้โดยผู้นำระดับสูงที่แสดงให้เห็นและสอนความเป็นผู้ใหญ่

เราเชื่อในความกระตือรือร้น แต่ไม่โฆษณาเกินจริง

เรานิยามความเป็นผู้นำว่าหมายถึงการช่วยเหลือผู้อื่นในการสร้างรายได้ – ไม่ใช่ความสามารถในการพูดในที่สาธารณะหรือขนาดขององค์กร

เราเชื่อใน "ระบบ" ของผู้จัดจำหน่ายเพื่อพัฒนาตนเอง มีความสำคัญอย่างยิ่งต่อความสำเร็จในระยะยาวของผู้แทนจำหน่ายแต่ละรายและบริษัท เราเชื่อว่าควรมีระบบที่ได้รับอนุมัติเพียงระบบเดียวในบริษัท และควรเป็น Distributor ที่ดำเนินการเพื่อประโยชน์ของ Distributor ทั้งหมด โดยไม่เป็นแหล่งกำไรสำหรับ Distributor ของกลุ่ม Distributor กลุ่มใดกลุ่มหนึ่ง ใน Juuvaระบบนั้นคือ Summit Success

เราจริงจังกับสโลแกน “Transform Your Life” เป็นคำสั่งขององค์กรและคำเชิญให้ผู้เข้าร่วมทั้งหมด

เราค้นหาผู้นำระดับสูง ในแต่ละประเทศที่จะดึงดูดผู้อื่นที่จะติดตามพวกเขาเข้ามา Juuva.

เราจัดการนโยบายทั้งหมดโดยไม่คำนึงถึง สีผิว ความเชื่อ เพศ หรือสัญชาติ